Kultur & Benefits
Gemeinsam gestalten wir eine Stadt, die Menschen aller Generationen begeistert – heute wie morgen. Dabei wird bei uns Wertschätzung gelebt. Wir vertrauen auf die Fähigkeiten unserer Teams und schaffen Raum für eigenverantwortliches Handeln. Durch gezielte Förderung unterstützen wir spannende berufliche Entwicklungen und tragen so zur Entfaltung unserer Mitarbeitenden bei.
Ein Win für unsere Mitarbeitenden
Unsere Grundsätze
Wir wollen weiterhin gemeinsam die Zukunft unserer Stadt entwickeln und sie weit über ihre Grenzen hinaus strahlen lassen.
Dazu haben wir drei Werte definiert, wie wir arbeiten möchten:
Gemeinsam
Wir sind eine vielfältige Organisation. Ein respektvoller Umgang miteinander und gegenseitige Wertschätzung sind uns wichtig. Wir verstehen uns als Team, in dem alle ihren Teil beiträgt.
Zukunftsgestaltend
Unsere Mitarbeitenden gestalten Winterthurs Zukunft aktiv mit. Wir sind dynamisch und offen für neue Ideen. Herausforderungen gehen wir motiviert und zielorientiert an.
Intelligent
Wir kümmern uns um unsere Mitarbeitenden und geben ihnen Stabilität und Sicherheit. Stabile und moderne Arbeitsplätze tragen dazu bei, dass sich unsere Mitarbeitenden wohlfühlen.
Für Respekt & Vielfalt
Gleichberechtigung und ein respektvoller, diskriminierungsfreier Umgang mit Menschen ist Kern unserer Kultur. Diversität und die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben für unsere Mitarbeitenden liegen uns am Herzen. Deshalb binden wir den Diversitätsgedanken in unsere tägliche Arbeit ein.
Diversity-Strategie
Typ | Titel |
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Diversity-Strategie | |
Diversity-Strategie Berichterstattung 2017 - 2018 | |
Diversity-Strategie Berichterstattung 2019 - 2020 | |
Diversity-Strategie Berichterstattung 2021 - 2022 |